Consultor Comercial

• Responsável por coordenar as atividades de vendas relativas a estratégias e diretrizes para comercialização dos produtos e serviços da instituição. Desenvolver estudos sobre potencial por região, visando a ampliação do volume de negócios. Gerenciar equipe. Acompanhar metas, indicadores e atividades dos concorrentes a fim de recomendar alterações dos objetivos, programas e políticas de vendas.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Treinar e desenvolver pessoas com foco em metas, vendas para a ampliação da participação no mercado e desenvolver estudos sobre potencial regional de vendas;
• Desenvolver estratégias e táticas de vendas, elaborar relatórios de análise e planos de ação;
• Avaliar os resultados e planejar as vendas;
• Participar das atividades relacionadas com o planejamento estratégico da empresa, colhendo, analisando e repassando informações objetivas sobre a expectativa de mercado, visando a expansão comercial;
• Formatar e acompanhar os planos de prospecção do mercado, identificando novas áreas de atuação, fazendo os contatos necessários para captação de novos clientes, visando aumentar o volume de vendas e a participação de mercado;
• Manter contatos com os clientes atuais identificando o nível de satisfação em relação aos produtos ofertados;
• Estabelecer o plano para captação de novos clientes;
• Acompanhar, mensalmente, as metas isoladas de cada unidade de negócio, a fim de melhor conduzir aos melhores resultados individuais.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Graduação em Administração, Gestão ou afins;
• Conhecimento em pacote office;
• Ter habilitação categoria "B" e carro próprio;
• Vivência com vendas.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• Universidade Corporativa;
• Benefício Educacional (colaborador e dependentes);
• Desconto em Clínicas-escolas (colaborador e dependentes);
• Day off (folga no mês de aniversário);
• Ticket Refeição;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Vale-transporte.