Engenheiro de Vendas (modelo Híbrido - CLT)

Nosso cliente, empresa do setor automotivo, busca Engenheiro de Vendas (Híbrido) para atuar em sua operação.

SOBRE A VAGA

Como Engenheiro de Vendas, você será responsável pela gestão completa do ciclo de vendas e pós-venda. O escopo abrange desde a prospecção de clientes, mapeamento de oportunidades via CRM, análise de mercado e concorrência, até a elaboração de propostas técnicas, formação de preços e negociação de contratos e reajustes.

Buscamos um profissional dinâmico, focado em resultados, com forte ética, comprometimento e visão voltada para a saúde financeira do negócio.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES E ATIVIDADES

• Ciclo de Vendas e Pós-Venda: Atuação completa no processo comercial, incluindo prospecção, negociação, reajustes de contratos e acompanhamento do pós-venda.
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• Gestão Comercial & Estratégia: Mapeamento de oportunidades via CRM, análise de mercado, concorrência, elaboração de propostas técnicas e formação de preços.
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• Gestão de Pessoas & Liderança: Liderar, desenvolver e influenciar a equipe de vendas por meio de avaliações de desempenho, feedbacks pontuais, controle de absenteísmo e promoção de job rotation.

• Administração & Qualidade: Gestão do orçamento do departamento, suporte à área de Qualidade na resolução de reclamações/devoluções, emissão de relatórios estratégicos para a gerência e garantia do cumprimento das diretrizes do Sistema de Gestão Integrada (SGI).

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Formação: Ensino Superior completo em Engenharia (diferencial em Engenharia de Produção).
• Experiência: Mínimo de 2 anos de experiência profissional no setor de Máquinas e Equipamentos para Obras***** (obrigatório).
• Ferramentas: Domínio do Pacote Office.
• Perfil: Profissional ético, comprometido, dinâmico e orientando a resultados.

Diferenciais / Desejáveis:

• Curso de especialização / pós-graduação.
• Conhecimentos em ferramentas de qualidade e requisitos técnicos: 8D, Requisitos do Cliente, Roteiros, RAC, FMEA, APQP, PAPP e Plano de Controle.

INFORMAÇÕES DA VAGA

• Modelo de Trabalho: Híbrido (externo, com presenças pontuais quando necessário na empresa em Itu/SP).
• Jornada: Segunda a sexta-feira.
• Regime de Contratação: CLT.
• Reporte Direto: CEO
• Remuneração: Salário compatível com o mercado
• Benefícios:
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Refeição na empresa
• Convênio com o SESI
• Bolsa de estudos